採用チームからのメッセージ
採用チームからのメッセージ
タケウチグループでは以下の7つの資質を持った人を社員の理想像とします。バリュー(Value)とは竹内に属する人がどのような考えを持ち、どのように行動するのかを定めたものです。(理想の社員像・タケウチ人)「価値観」「行動指針」「行動規範」などと呼ばれます。
7つの資質を持った人財が、まちやひとを輝かせ、未来のTAKEUCHIに必要な原動力となります。
7つの資質を持った人財が、まちやひとを輝かせ、未来のTAKEUCHIに必要な原動力となります。
専門家・熟練者
相手に満足をして頂くため
優れた知識・技能(スキル)を身に付け
一流の仕事を通じて信頼を得られる人
優れた知識・技能(スキル)を身に付け
一流の仕事を通じて信頼を得られる人
誠実さ・几帳面さ
徹底性 ・ビジネスマナー
安全と安心、工期と品質を守るため
努力を惜しまず、最後までやり遂げる人
努力を惜しまず、最後までやり遂げる人
思いやり・親密性・ユーモア
自分のことを優先するのではなく、
相手がより良い方向へ向かうことを
考え行動する人
相手がより良い方向へ向かうことを
考え行動する人
チャレンジャー
現状維持= 衰退への一歩と考え、
失敗を恐れずポジティブに
新しいテーマや高い目標( 課題) に
果敢に取り組む人
失敗を恐れずポジティブに
新しいテーマや高い目標( 課題) に
果敢に取り組む人
伝える技術・傾聴力
お互いの信頼関係を築くため
状況に合わせて臨機応変に
様々なタイプの人と意思疎通ができる人
状況に合わせて臨機応変に
様々なタイプの人と意思疎通ができる人
自己革新・啓発
個人の成長が会社の成長につながる事を
理解し自分の知らない事や珍しい事、
面白い事に積極的にかかわり吸収し、
共に成長しようと学び続ける人
理解し自分の知らない事や珍しい事、
面白い事に積極的にかかわり吸収し、
共に成長しようと学び続ける人
当事者意識・利益・コスト
より良いブランドづくりと
企業の永続のため
自社にプライドをもって仕事に臨める人
企業の永続のため
自社にプライドをもって仕事に臨める人